Quiosque no local
Um tablet disponível na empresa. Rápido, sem fila e sem hardware caro de relógio de ponto tradicional.
Módulo 04 · Jornada
Marcação por terminal (quiosque) ou aplicativo, com Reconhecimento Facial. Aprovações, ajustes e relatórios em uma única tela. Conformidade com a NR-17 e a Portaria 671 já incluída.
Demonstração com o seu cenário de jornada · Sem compromisso
Mais tecnologia. Mais praticidade.
Menos planilha, menos retrabalho e menos tempo perdido conferindo marcação.
O controle de ponto do AM Smart foi pensado para tornar o trabalho da equipe de Gestão de Pessoas estratégico — não burocrático. Da marcação ao fechamento, cada etapa é simples, rastreável e automatizada.
Vários métodos de marcação
Combine as opções por equipe, setor ou local. O sistema entende todas — e organiza tudo no mesmo painel.
Um tablet disponível na empresa. Rápido, sem fila e sem hardware caro de relógio de ponto tradicional.
Ideal para campo, home office e times distribuídos. Funciona online e offline — sincroniza quando voltar à rede.
Marcação por face — agiliza ainda mais o que já era simples e elimina dúvida sobre quem registrou o ponto.
Tudo em uma tela
Justificativas, abonos, banco de horas e ocorrências em uma única tela. O design destaca os pontos de atenção em primeiro plano, para você decidir rápido o que importa.
App do colaborador
O colaborador resolve sozinho o que antes virava fila no RH — e o RH ganha tempo para pensar pessoas, não para conferir minutos.
A solução que faltava
Tudo o que a operação precisa, do registro ao relatório.
Marcação funciona mesmo sem internet — sincroniza assim que voltar à rede.
Compensação automática conforme legislação, acordo coletivo ou regra interna.
12x36, 5x2, turnos alternados — configure por equipe e setor.
Gere o espelho de qualquer colaborador, qualquer período, qualquer formato.
Veja quem entrou, quem está em desvio e o que precisa de atenção, agora.
Exporte em PDF, XLSX ou CSV — completos e prontos para auditoria.
Conformidade já incluída
O AM Smart é construído sobre a legislação vigente — você ganha praticidade e, no mesmo movimento, mais segurança na sua gestão.
Suporte via sistema para apoiar sua empresa a se manter em conformidade.
Atendemos 100% aos requisitos. Classificado como REP-P (Registrador Eletrônico de Ponto via Programa).
Diretrizes de proteção de dados respeitadas — incluindo o tratamento da face na marcação biométrica.
Considera também legislação trabalhista vigente, convenções coletivas e normas regulatórias aplicáveis à sua categoria.
Na demonstração
Talvez você esteja pensando…
Demonstração com o cenário de jornada da sua empresa. O controle é estruturado conforme a legislação trabalhista vigente, a Portaria 671 do MTP e as diretrizes da LGPD.
Cada mês com fechamento manual é uma semana que o RH poderia estar investindo em pessoas. A boa notícia: a transição é rápida — e o ganho aparece já no primeiro fechamento.
FAQ
Próximo passo
Veja, com o seu cenário, como o AM Smart simplifica a marcação, a aprovação e o fechamento.