Gestão integrada de ponta a ponta
Ativos, SST, documentos, treinamentos, EPIs e rotinas críticas operando de forma conectada, sem depender de controles paralelos.
A AM Smart centraliza ativos, documentos, EPI, saúde ocupacional, eSocial, CIPA digital e registro de jornada em um único ecossistema web — com rastreabilidade, alertas, inteligência analítica e prontidão para auditorias.
Ativos, SST, documentos e obrigações regulatórias no mesmo ambiente.
Histórico, evidências, alertas e protocolos sob controle.
Automação de fluxos críticos e redução de controles paralelos.
Resumo executivo com não conformidades e conclusão final.
Novos documentos, vencimentos próximos e pendências críticas.
Quando laudos, treinamentos, EPIs, documentos, ativos e obrigações de SST ficam espalhados entre planilhas, arquivos soltos e controles paralelos, a empresa perde rastreabilidade e aumenta a exposição a multas, passivos trabalhistas, paradas operacionais e falhas graves de prevenção.
Falhas de controle documental, vencimentos e evidências aumentam a exposição da empresa em fiscalizações e auditorias.
Sem histórico confiável, protocolos e comprovação digital, a defesa da empresa fica mais frágil diante de questionamentos e litígios.
Pendências críticas descobertas tarde geram correções urgentes, perda de produtividade e impacto direto na operação.
A ausência de controle sobre treinamentos, EPIs, inspeções e laudos enfraquece a prevenção e amplia o risco institucional.
A AM Smart é ideal para empresas e indústrias que precisam controlar ativos, documentos, treinamentos, EPIs, laudos e rotinas de SST com mais rastreabilidade, menos retrabalho e mais prontidão para auditorias, fiscalizações e exigências legais.
Empresas que possuem máquinas, equipamentos, inspeções, vencimentos e histórico técnico que não podem ficar dispersos.
Operações que precisam controlar treinamentos, documentos, laudos, evidências e conformidade de forma contínua.
Negócios que lidam com integração entre RH, SST, liderança, manutenção e operação no dia a dia.
Empresas que hoje dependem de controles paralelos, arquivos soltos e processos manuais que geram falhas e retrabalho.
A AM Smart conecta ativos, documentos, riscos, EPIs, medicina ocupacional, eSocial, CIPA e jornada de trabalho em um único sistema SaaS. O que antes era tratado de forma separada passa a operar sobre a mesma base de dados, com mais controle, mais contexto e menos fricção entre áreas.
Colaborador, setor, risco, ativo, EPI, exame e obrigação passam a conversar na mesma estrutura lógica.
Alertas, mensageria, controle de vencimentos, geração de XML e acompanhamentos com menos intervenção manual.
Dashboards, indicadores e trilha de auditoria para priorizar ações com base em evidência, não em suposição.
A AM Smart não foi pensada apenas para organizar informações, mas para centralizar rotinas críticas, gerar rastreabilidade e dar mais controle sobre ativos, documentos, treinamentos, EPIs e obrigações de SST em uma única operação digital.
Ativos, SST, documentos, treinamentos, EPIs e rotinas críticas operando de forma conectada, sem depender de controles paralelos.
Históricos, registros, protocolos e evidências organizadas para dar mais segurança em auditorias, fiscalizações e apurações.
Menos planilhas, menos buscas manuais e menos falhas geradas por informações espalhadas entre áreas e responsáveis.
Acompanhamento de vencimentos, obrigações, integrações e processos que exigem agilidade, recorrência e confiabilidade.
Da convocação de exames à entrega de EPI, do processo eleitoral da CIPA ao registro de acidentes — tudo centralizado, rastreável e integrado em uma única plataforma.
Painéis operacionais com atalhos importantes para gestão de saúde e segurança. O SESMT tem acesso a uma visão executiva completa da operação — com indicadores em tempo real, pendências críticas e ações priorizadas.
Acesso rápido às rotinas mais frequentes: convocação de exames, emissão de fichas EPI, registros de acidentes, treinamentos vencidos e pendências eSocial — tudo na tela inicial.
Dashboards com filtros por empresa, unidade, setor e período. Dados consolidados para gestores, SESMT e liderança tomarem decisões com base em evidência, não em suposição.
Convoque previamente os colaboradores para realização dos seus exames periódicos e evite multas por não cumprir os prazos. Defina fornecedores credenciados para cada unidade/região para agilizar o agendamento e controlar os custos.
Mapeie a exposição dos riscos de forma padronizada. O GHE define grupos de trabalhadores expostos a riscos semelhantes, independente da função — uma medição coletiva aplicada a todos no mesmo grupo.
Histórico completo de aptidões, laudos e exames vinculado ao nível de exposição do colaborador. Base conectada ao eSocial (S-2220) para transmissão automática.
Elimine toda a papelada e centralize todas as Fichas de Entrega de EPI com a utilização de reconhecimento facial em total conformidade com a NR-6. Valide qualquer entrega a qualquer momento e mantenha um arquivo totalmente digital — sem risco de perder documentos em papel.
O colaborador solicita o EPI diretamente pelo aplicativo. A empresa analisa, emite e o colaborador assina digitalmente via QR Code, app ou SMS — sem papel, sem fila.
Controle de estoque, consumo por unidade/setor, histórico de entregas, validade de EPIs e alertas de reposição. Dados para decisão de compra baseada em uso real.
Da convocação à execução: a CIPA vive no sistema — transparente, rastreável e 100% integrada ao PGR. Promova uma eleição totalmente online, com segurança e seguindo os critérios da NR-5. Automatize o processo de votação, apuração e eleição, sem precisar de papel.
Estabeleça um calendário com datas previstas para cada evento. Acompanhe visualmente os eventos, registre atas e configure notificações prévias por e-mail e SMS para todos os envolvidos.
Saiba quais treinamentos cada colaborador precisa realizar antes de iniciar os trabalhos e evite acidentes com funcionários recém-contratados. Nunca mais perca prazos para renovação de treinamentos obrigatórios.
Registre informações importantes de cada ocorrência de acidente do trabalho, com possibilidade de emitir a CAT e gerar informações para transmissão ao eSocial. Investigue os tipos de acidente para evitá-los no futuro.
Visão ampla dos indicadores de CAT registrados na base de dados da empresa. Configure quais usuários têm acesso e visualize com filtros rápidos em tela para tomada de decisão imediata.
Liste todos os perigos e fatores de risco da unidade, setor ou função. As bases das Normas Regulamentadoras já estão pré-cadastradas no sistema para agilizar o trabalho.
Com base nos riscos listados no inventário, verifique e gerencie as ações para mitigar os riscos cadastrados. Responsáveis definidos por fator de risco.
Controle os riscos respiratórios da sua empresa, garantindo um ambiente seguro. Personalize o relatório PPR com a identidade visual da sua empresa.
Monitore os riscos psicossociais que impactam o bem-estar, a saúde e a produtividade dos colaboradores de forma segura e estruturada.
Mapeie a exposição dos riscos com eficiência. Identifique riscos semelhantes entre trabalhadores e inclua-os no mesmo grupo — independente das funções. A medição e as medidas preventivas se aplicam a todos que compartilham aquele grupo.
Definição de grupo por riscos, cargos e setor de cada colaborador.
Agrupa pessoas de funções distintas com exposição ocupacional comum.
Registro de jornada no app com geolocalização/geo-cerca, selfie anti-fraude, opção NFC/QR hash e sincronização segura. Regras de jornada e tolerâncias configuradas por obra, setor e turno. No app os colaboradores batem ponto, fazem treinamentos e assinam OS — tudo com alertas e auditoria.
O colaborador recebe alertas de exames, EPIs e treinamentos vencidos diretamente no app, com atalho para resolver. Push com reconvocação automática se o prazo estiver vencendo.
Comunicação direta com colaboradores por obra, setor ou pessoa. Canais: push com fallback SMS. Recibo de leitura e resposta rápida — rastreável e auditável.
O colaborador executa rotinas simples no app, alimentando o Plano de Ação e o PGR em tempo real. Com foto, campo livre e sugestão por IA (opcional).
Pedido de EPI em segundos. O colaborador solicita diretamente no app, a empresa analisa e emite, e a assinatura é feita via QR Code, app ou SMS — sem papel, sem fila.
Prontuário digital por ativo, QR Code para consulta em campo, histórico de inspeções, laudos, certificados, manutenções e ocorrências.
Geração, envio, rastreamento e guarda de protocolos/recibos para eventos de SST com menos retrabalho e mais governança.
Empresas, unidades, setores, cargos, colaboradores, ambientes, riscos, programas e medidas preventivas na mesma base operacional.
Indicadores em tempo real, separação por categorias, identificação de reprovações e consulta rápida para tomada de decisão.
Marcação de ponto via app com reconhecimento facial, orientada à Portaria 671 e ao modelo aplicável à empresa.
A centralização das rotinas críticas em uma única base reduz falhas de controle, melhora a resposta da operação e dá mais previsibilidade para auditorias, fiscalizações, vencimentos e exigências legais.
Mais controle sobre documentos, treinamentos, ativos, EPIs e evidências que sustentam a operação.
Redução de buscas manuais, controles duplicados e processos espalhados entre setores e responsáveis.
Informações organizadas, histórico acessível e evidências reunidas com mais rapidez quando necessário.
Uma operação mais rastreável transmite mais segurança, consistência e credibilidade no dia a dia.
A AM Smart nasce da experiência prática de uma operação que já atende empresas exigentes em engenharia, inspeção e segurança do trabalho.
Conheça o site institucional da AM Engenharia
Veja como a AM Smart pode centralizar ativos, documentos, treinamentos, EPIs e rotinas de SST em uma única base, com mais rastreabilidade, menos retrabalho e mais prontidão para auditorias e exigências legais.
Preencha os dados e direcione o contato comercial para o módulo mais aderente ao seu cenário operacional.
A AM Smart foi posicionada para empresas que precisam fortalecer conformidade, rastreabilidade documental, gestão ocupacional e visibilidade sobre rotinas críticas. O melhor momento para estruturar isso é antes da próxima pendência, da próxima auditoria ou do próximo vencimento crítico.